王坚当选中国工程院院士，是否代表“程序猿”、“攻城狮”以后会春光灿烂？王坚当选院士，对“程序猿”、“攻城狮”几乎没啥影响可能说不过去，但影响并不大。王坚可不是什么“程序猿”“攻城狮”出身，而是对数据技术的深刻理解，对产品架构的非凡能力。

从王坚的履历中很多人会感到相当的惊讶，一个一直以心理学为专业的博士，竟然可以如此大幅度的转弯为云计算的架构师，这样的转变也可以说王坚跳脱自身而转向去挑战。也许其心理学专业正是为后来更多的产品奠定了成功的基础。

• 1984年到1990年在杭州大学从本科一直到博士，均是心理学。而其最硕士论文却选择了与心理学无关的东西《人机交互和多通道用户界面》，是中国第一部讨论人机交互论文。也许从硕士开始就已经有了转向的准备？
• 博士毕业留校任教，担任浙大博士生导师及心理系主任。
• 转折出现在1999年，接受了当时微软中国研究院院长李开复的邀请，担任微软中国研究院的常务副院长。
• 2007年，在阿里召开的“网侠大会”上和马云有了交集，后在马云“忽悠”下雨2008年11月加盟阿里担任首席架构师。经过5年时间的奋斗，其主持的飞天云计算平台终于得以成功，飞天计算平台单集群服务器规模高达5000台，是中国互联网公司的第一家。

王坚作为心理学博士，在处理大数据有得天独厚的优势。不懂心理学的人，对心理学还停留在弗洛伊德时代，其实现代心理学，基本是统计学，和大数据，殊途同归。你以为人家是跨行，其实是同行。

阿里云之父正式当选中国工程院院士，这绝对是实至名归，不过遗憾的是，百度创始人李彦宏作为现代搜索引擎技术的奠基人之一，因为百度这些年的舆论问题没能入选。

总体来说，院士评价体系越来越开放，这对于我国的科教事业是好事情。

吃香的不是工程师，而是顶级工程师

咱得认清一个现实是，相对于前几年全民创业时代，现在互联网大行业进入了“寒冬”。资本趋于理性化，行业人才趋向于饱和，早些年会点代码就可以入行的时代已经一去不复还，现在因为人才饱和导致了人才之间的竞争越来越大。

京东裁员、知乎裁员、网易裁员……这两天一篇叫做《网易裁员，让保安把身患绝症的我赶出公司》的文章刷爆全网，得承认的是现在的互联网企业并不好过，即使是网易这种大公司也在面临挑战。

当然对于顶尖工程师的需求从来没有停止过。O2O领域、自动驾驶、云计算等领域依然需要非常多顶尖的算法工程师、研发工程师，这些岗位依然能够拿到非常好的offer，只不过现在这些岗位竞争也同样很大。

就拿阿里巴巴来说，阿里巴巴人工智能副总裁贾扬青、阿里巴巴达摩院数据库负责人李飞飞、阿里自动驾驶实验室负责人王刚、平头哥总经理戚肖宁、阿里城市大脑视觉智能负责人华先胜、蚂蚁金服首席科学家漆远、阿里巴巴安全团队负责人吴翰清、初期一个人搞定了淘宝的阿里巴巴研究员多隆……也就是说，未来人才的竞争会集中到顶尖人才的竞争。

中国互联网进入下半场、得做一些里子里的事情了

竞争进入到顶尖人才的竞争，这是中国互联网的发展决定的，从早期的打江山阶段，我们做的是“面”上的事情，一群能打仗的将军就可以，打下江山之后的治理难度才是最大的，我们需要更多治世能才，将军戍边，这时候需要更多所谓“三省六部”真正的顶尖专业人才，要提升“里”子里面的事情。

未来我们要在核心技术领域提升自己的竞争力，中国互联网也必须进入核心技术的积淀阶段，我们需要在人工智能、云计算等众多领域进行核心技术的探索，甚至在操作系统、处理器芯片这两个关键领域，我们也必须要开始做出一些探索，而这些精尖领域，真正需要的就是顶尖人才。

中国互联网行业本质上已经不再是朝阳产业，中国互联网的发展已经进入了壮年阶段，未来需要的更多是尖端人才，而且未来会需要更多的复合尖端人才。你需要极高的专业素质，还需要能够随时无缝切入很多业务场景。

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某建筑学大师当选中国工程院院士，是否代表建筑工人，包工头，建筑工程师以后会春光灿烂？

这件事情其实最大的意义，除了象征意义之外，还是中央政府发出来的一个信号：院士，不再是体制内部的专利，它为民营企业和那些非体制内的科研人士，打开了一扇窗口，或者是一扇门。它是国家在科研体制方面的重大突破，是从零到一的突破，冰山，在开始融化。这不仅仅是程序猿们的骄傲，也是对中国互联网企业贡献的首肯，也是对中国未来经济发展方向的引导。

现在企业也很注重研发、注重学术上的研究，虽然其内容会更加偏向应用领域，但是不可否认的是这些项目和技术确实推动了整个国家体量上的技术进步，改变了现有的技术体制等等。

对于云系统飞天而言，在国内的重要性不言而喻，而且未来必然是会推广上云的，这套系统及研发这套系统中提取出的经验就更加宝贵。国家应该也一定会重视这样的人才，所以拿到工程院院士也是合理的。

为了鼓励企业进一步推进研发，本身学术和企业之间的隔阂就不应该这么大，设立一部分头衔专门为学术界设立并不利于两者之间的融合。产业的技术并非不能反馈给学术界，所以这样的评价似乎更加合理。

软件与硬件是一体不可分的。

程序员和工程师人才都是需要的。

民企和国企要共同发展，国有资本要居支柱地位。

王坚当不当院士，程序员和工程师都很吃香。就看你的技术是否过硬，是否尖端，都不愁没饭吃。

你有见过当上皇上的人，厚待放牛娃？

会的，王坚身为身为中国云计算之父，本身代表了中国技术的崛起。可以说，是技术人才的楷模。更多的人可以根据王坚的成长历程找到自己的职业发展路线。让我们来一起了解一下王坚是如何成长起来的：

阿里王坚当选工程院士，说明中国挑选人才的思路放宽，打贸易战一开始我就说，囯家不能光从正规渠道挑选领导人才，也应从江湖民间挑选吸收人才，没想到现在真的是放开很多，直接在民企考察和吸收人才了，选中王坚本身就证明囯家看重这块，自然程序员、工程师会在原重视的基础上作得更好。